Dr. Tom Chatfield ist ein britischer Autor und Technikphilosoph. Seine bekanntesten Werke, darunter Critical Thinking und Live This Book!, wurden in mehr…
Der Fachkräftemangel – Ist das Thema nach COVID-19 überhaupt noch relevant? Vor Corona berichteten 90% der europäischen Unternehmen von einer signifikanten Lücke…
In den vergangenen Monaten haben sich viele von uns gefragt, ob sich Präsenzschulungen angesichts von Social Distancing und anderen Restriktionen weiterhin behaupten…
Im wirtschaftlichen Umfeld unseres 21. Jahrhunderts ist es von essenzieller Bedeutung, dass L&D den geschäftlichen Rhythmus und die geschäftliche Ausrichtung vorgibt. Da…
In Anbetracht der überwältigenden geopolitischen, umweltbezogenen, demographischen und technologischen Veränderungen denken viele Unternehmen darüber nach, agiler zu werden oder sich in Bezug…
Für ein stetiges Unternehmenswachstum muss eine Unternehmenskultur erschaffen werden, in der die Beschäftigen sich auf der Arbeit natürlich und wohl fühlen können.…
Unternehmen sind Systeme, darauf ausgerichtet, immer wieder einen spezifischen Kompetenztyp zu reproduzieren. Dem unterliegen in der Regel vertraute Routinen, Rollen, kulturelle Erwartungen…
Der Unternehmenswert von Airbnb, das nicht einen einzigen Quadratmeter Immobilien besitzt, wird auf 30 Milliarden US-Dollar geschätzt. Dies ist mehr als der…
Das Arbeiten außerhalb des Büros wird immer mehr zur Norm. Mobilgeräte, zentral gehaltene Daten und alle möglichen Apps und Softwareprogramme machen es…
Jason Hathaway, Director Content & Learning Solutions, CrossKnowledge Einer der Haupttrends im Bereich digitaler Schulung ist das Kurzformat / Nuggets, bzw.…
Bei einem Learning Management System (LMS) handelt es sich um eine Softwareanwendung/-plattform für Verwaltung, Dokumentation, Verfolgung, Reporting und Auslieferung von Trainings. Wenn das…
Eine HR-Studie* von Sierra Cedar zeigte im Jahr 2015, dass seitens der HR-Abteilungen zunehmendes Interesse an mobilen Anwendungen besteht: Die Mitarbeiter kennen sich tatsächlich…