Partage de compétences : la solution pour faire circuler la connaissance
Le transfert des compétences est un levier essentiel pour préserver le capital savoir d’une entreprise et assurer la pérennité de ses performances.…
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« Génération » Y ou « comportement » Y ?
Jamais les préoccupations des entreprises n’ont été aussi importantes au sujet d’une génération. La génération Y déconcerte les directions générales comme les…
mLearning : Quels usages pour les applications mobiles ?
Inexorablement, le Mobile Learning ou mLearning devient une partie intégrante de la stratégie de formation d’un grand nombre d’organisations. Certaines d’entre elles…
Développement horizontal et développement vertical : 2 facettes complémentaires de la formation
Compétences techniques ou compétences personnelles ? Efficacité ou adaptation ? Hard skills ou soft skills ? Mais pourquoi faudrait-il forcément choisir ? Pendant longtemps la formation…
Apprentissage collaboratif et social learning : la combinaison qui fonctionne ?
Le social learning ne date pas des réseaux sociaux. Cependant, les principes de cet apprentissage en réseau, soutenus par les environnements digitaux…
Le chatbot, le nouveau coach de demain ?
« Le monde moderne se moque de ce que vous savez, il s’intéresse à ce que vous savez en faire. » La formule d’Andreas…
Les plateformes d’expérience d’apprentissage : changer le paradigme de l’apprentissage en entreprise
Dans un monde en constante évolution, la révolution digitale occupe désormais une place centrale : de nouvelles plateformes et solutions d’automatisation sont en…
Bien-être, collaboration, diversité : trois tremplins pour une meilleure performance en entreprise
Les entreprises se digitalisent, les modes de travail et de communication évoluent… et le management doit aussi s’adapter pour être en phase…
Comment aider vos managers à adhérer à une démarche de formation
Qu’est-ce qui empêche les managers de se former ? Lorsque l’institut de recherche britanique Towards Maturity pose cette question, 61 % des managers déclarent…
Pour prendre de meilleures décisions, dépassez vos préjugés naturels!
Cet article s’inspire de notre collection de Videocast en collaboration avec Olivier Sibony, auteur, expert en prise de décision stratégique et membre…
Trois méthodes pour gagner en efficacité avec l’anticipation et la planification
Cet article s’inspire de notre collection de Videocast en collaboration avec Olivier Sibony, auteur, expert en prise de décision stratégique et membre…
Comment responsabiliser une équipe grâce à la communication
Pour développer une culture de responsabilisation au sein d’une équipe, il faut trouver le juste équilibre entre contrôle et confiance. Trop de…
En entreprise, la responsabilité personnelle va au delà de l’individualisme
Être responsable implique d’assumer des responsabilités et de répondre de ses actes. Dans le monde professionnel, la responsabilité est une qualité essentielle.…
Créez une équipe gagnante en mettant l’accent sur les résultats collectifs
Explorez notre nouvelle collection avec Patrick Lencioni, expert mondial et membre de notre Faculty, pour découvrir comment améliorer la collaboration au sein…